Über uns

Zentrum für Emotionale Gesundheit Deutschland

Weil Gesundheit keine Option, sondern die Grundlage ist. Das ZEGD steht für einen innovativen Ansatz zur Förderung der mentalen und körperlichen Gesundheit durch evidenzbasierte Sporttherapieprogramme.

bekannt aus

Jeder Mensch besitzt die Werkzeuge und das Wissen, seine eigene emotionale Gesundheit aktiv zu gestalten.

Unsere Vision ist es, allen Menschen Zugang zu qualitativ hochwertigen Programmen rund um emotionale Gesundheit zu geben.
Die kontinuierliche Qualitätssicherung der Angebote und die Bereitstellung eines Zertifizierungssystems und Ausbildungen sind der Schlüssel zum Erfolg.
Entstigmatisierung, Abbau von Barrieren und eine Kultur des achtsamen Miteinanders, der Unterstützung und Empathie.

Wir machen psychologische Schulungen und evidenzbasierte Gesundheitsprogramme für alle zugänglich.

Wir bieten niedrigschwellige und qualitativ hochwertige Angebot zur Förderung der emotionalen Gesundheit und Hilfe bei psychischen Erkrankungen und Belastungen. Wir entwickeln, zertifizieren und evaluieren nach wissenschaftlichen Standards.

verkaufte
Kurse

Sportzentren
sind zertifiziert

Krankenkassen machen mit

Unser Team

Unser interdisziplinäres Team vereint Expertise aus Wissenschaft, Forschung und Praxis. Mit Begeisterung entwickeln wir gemeinsam innovative Lösungen zur Förderung und Erhaltung der Gesundheit.

Anke Brandt

CEO und Gründerin, Business und Marketing Expertin

Dr. Andreas Heissel

CEO und Gründer,
Sport- und Gesundheitswissenschaftler

Dr. Sinika Timme

COO und Projektmanagerin Qualitätssicherung, Psychologin

Christiane Stielow

Unterrichtsdesign und E-Learning Fachexpertin, Sport- und Gesundheitswissen-schaftlerin

Deine Arbeit mit Sinn

Wir bei der ZEGD leben die Integration unserer Angebote in unsere Firmenphilosophie. Werde Teil unseres Teams und unterstütze innovative Lösungsansätze für mehr (emotionale) Gesundheit.

Was wir bieten

Unser Start-Up ist ein Ort des Miteinanders zur individuellen Potentialentfaltung jenseits des Optimierungszwangs.

Vielseitigkeit

Wir bieten ein vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum.

Flexibilität

Wir bieten eine flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeiten zum hybriden Arbeiten.

Sinnhaftigkeit

Wir bieten eine Aufgabe mit Sinn und gesellschaftlicher Relevanz.

Gestaltungsraum

Wir bieten flache Hierarchien, die eine offene und kooperative Arbeitsumgebung fördern.

Unsere Stellenangebote

Digital Marketing Manager:in (m/w/d) – 55-100% Stelle (22 bis 40h)

LMS Administrator – 55% Stelle (22h)

Werkstudierende (15 bis 20 h) – Marketing-Spezialist:in (m/w/d)

Kontaktieren Sie uns, wir helfen gerne!

Sie möchten weitere Information zu unseren Kursen erhalten. Dann melden Sie sich gerne.